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Müller-Seitz / Weiss
Erschienen: 14.01.2019
Von Gordon Müller-Seitz und Werner Weiss
2019. XII, 139 S.: mit 26 grafischen Darstellungen. SoftcoverVahlen ISBN 978-3-8006-5923-4
sofort lieferbar!
Preis: 24,90 €
2018. 12, 139 S.: SoftcoverVahlen ISBN 978-3-8006-5924-1
Preis: 19,99 €
Inhaltsverzeichnis
Inhaltsverzeichnis: Hier können Sie das Inhaltsverzeichnis downloaden.
Leseprobe
Sachverzeichnis
"(...) Besonders in Zeiten der digitalen Transformation können Pfadabhängigkeiten Unternehmen schnell zum Verhängnis werden. Denn es gilt, spontan die Richtung wechseln zu können und sich dynamisch an Situationen anzupassen. Wie das gelingen kann und was es beim Organisationswandel zu beachten gilt, zeigt das Buch am Beispiel des Unternehmens Insider Technologies auf." in: managerSeminare, Heft 264, März 2020, zur 1. Auflage 2019
"(...) Bislang gibt es noch kein Buch, das derart ausführlich die Frage thematisiert, was es für den Mittelstand bedeutet, wenn Arbeits-, Organisations- und Marktprozesse auf modernen Kommunikationstechnologien basieren. Es überrascht nicht, dass Scrum (zur schnellen Produktentwicklung) und Design Thinking (zur radikalen Kundenorientierung) über den grünen Klee gelobt werden. Neu dürfte für viele aber sein, wie wichtig beim Thema 'Digitalisierung' die Kultur des 'positiven Scheiterns' ist ('Fail early and fail often') und wie nützlich es sein kann, wenn die Personalabteilung das 'Stärken starken' zur zentralen PE-Strategie ausruft. Implizites Wissen sorgfältig zu verschriftlichen und auf einer Plattform im Intranet zu speichern, ist ein weiterer Praktikertipp." in: wirtschaft + weiterbildung 7-8/19, zur 1. Auflage 2019