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Burr / Stephan / Werkmeister

Unternehmensführung

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E-Book
cover

Erschienen: 12.09.2011

Das Werk ist Teil der Reihe:
(Vahlens Handbücher der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften)

Von Prof. Dr. Wolfgang Burr, Prof. Dr. Michael Stephan und Prof. Dr. Clemens Werkmeister

2., vollständig überarbeitete und erweiterte Auflage 2011. XXIV, 633 S.: mit 199 Abbildungen. Hardcover
Vahlen ISBN 978-3-8006-3829-1

sofort lieferbar!

Preis: 49,80 €

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Zum Inhalt

Die neuesten Strategien zur Unternehmensführung.

 

 

Forschung und Lehre zur Unternehmensführung entwickeln sich dynamisch. Wissenschaft und unternehmerische Praxis erschließen permanent neue Problemfelder und finden neue Antworten auf bekannte Fragen. Dieses Lehrbuch bringt Sie auf den aktuellen Stand. Es stellt moderne und anerkannte Theorien der Unternehmensfüh-rung im Überblick dar und wendet sie auf konkrete Probleme an. So werden Einsatzmöglichkeiten ausgewählter Instrumente der Unternehmensführung (z.B. Corporate Governance, Strategie und Planung, Organisation, Personalführung und Finanzierung) und ihre Grenzen vorgestellt.

Ein Unternehmen ist kein statisches Konstrukt, sondern ein dynamisches, entwicklungsfähiges Gebilde. Dies verdeutlicht die ausführliche, problemorientierte Diskussion ausgewählter Perspektiven der Unternehmensentwicklung, z.B. Diversifikation und Aufbau neuer Geschäftsfelder, Internationalisierung und organisatorischer Wandel des Unternehmens sowie die immer mehr an Bedeutung gewinnende Innovations- und Dienstleistungsorientierung in Unternehmen.

 

Die Autoren

Prof. Dr. Wolfgang Burr leitet die Abteilung für Forschungs-, Entwicklungs- und Innovationsmanagement am Betriebswirtschaftlichen Institut der Universität Stuttgart.

Prof. Dr. Michael Stephan ist Inhaber des Lehrstuhls für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insb. Technologie- und Innovationsmanagement, an der Philipps-Universität Marburg.

Prof. Dr. Clemens Werkmeister vertritt den Bereich General Management an der Karlshochschule International University in Karlsruhe.

Leserstimmen
„(...) Bücher über Unternehmensführung gibt es viele. Dieses Buch hebt sich positiv von andern dadurch ab, dass es das Unternehmen einerseits als ein Bündel von Ressourcen (Personal, Finanzmittel) und Kompetenzen (Innovationsfähigkeit, Dienstleistungsorientierung) ansieht und andererseits als institutionelles Arrangement (mit speziellen Anreiz- und Kontrollsystemen, Regeln und organisatorischen Strukturen) zur effizienten Erfüllung der unternehmerischen Aufgaben versteht. Es zeigt praxisorientierte Antworten zur Internationalisierung, zur Diversifikation in neue Geschäftsfelder, zur erforderlichen Innovationsorientierung und letztlich auch zur Dienstleistungsorientierung eines Unternehmens. (…) Der Kauf dieses Buches ist eine sehr lohnende Investition und interessant für Dozierende und Studierende der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkten wie Management, Führung, Strategie, Organisation(sentwicklung), Entscheidung oder Planung. Ebenso hilfreich ist dieses Buch für Trainer und Berater sowie für Führungskräfte in der betrieblichen Praxis.“
In: SEM/Radar, 4. Jg. 02/2005, zur 1. Auflage