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Laloux

Reinventing Organizations visuell

Ein illustrierter Leitfaden sinnstiftender Formen der Zusammenarbeit

Kommentar

Buch. Softcover

2017

171 S. mit zahlreichen Illustrationen.

Vahlen. ISBN 978-3-8006-5285-3

Format (B x L): 21,0 x 26,0 cm

Gewicht: 545 g

Bahnbrechend. Inspirierend. Eines der faszinierendsten Bücher zur Organisationsentwicklung des letzten Jahrzehnts

Zitat/Testimonial
"Das Buch ist ein kluger Ausblick auf eine neue Form von sinnstiftender Zusammenarbeit im 21. Jahrhundert."
Jochen Zenthöfer in der FAZ vom 6. Juli 2015

Vorteile
  • Illustrierte und kompakte Ausgabe des Bestsellers "Reinventing Organizations"
  • Die Kernbotschaften der Textausgabe in komplett vierfarbiger Gestaltung

Zum Werk
Nach dem eindrucksvollen Erfolg von "Reinventing Organizations" folgt nun eine kompaktere und illustrierte Ausgabe dieses Buches. Es führt in die Hauptideen von "Reinventing Organizations" ein und stellt die wichtigsten Botschaften heraus, die für das Verständnis aktueller und zukunftsweisender Entwicklungen in allen Organisationen nötig sind.

Frederic Laloux hat mit "Reinventing Organizations" das Grundlagenbuch für die integrale Organisationsentwicklung verfasst. Die Breite sowie Tiefe seiner Analyse und Beschreibung - ganzheitlich, selbstorganisierend und sinnerfüllend operierender Unternehmen - ist einzigartig.

Zielgruppe
Für Organisations- und Personalentwickler, Unternehmensberater sowie Mitarbeiter und Führungskräfte in Unternehmen.
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