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Bücher und Studienliteratur zum Personalmanagement


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Standardwerk
Schein / Schein

Organisationskultur und Leadership

5. Auflage | 2018 | Einzeldarstellung | ISBN 978-3-8006-5659-2

39,80 €

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Standardwerk
Scholz / Scholz

Grundzüge des Personalmanagements

3., komplett überarbeitete Auflage | 2019 | Lehrbuch/Studienliteratur | ISBN 978-3-8006-5769-8

39,80 €

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Träger

Personalmanagement

Grundlagen, Prozesse und Instrumente
2021 | Lehrbuch/Studienliteratur | ISBN 978-3-8006-5749-0

24,90 €

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Staffelbach

HRM Basics

Zentrale Arbeitsfelder und Theorien im Personalmanagement
2., überarbeitete und erweiterte Auflage | 2021 | Lehrbuch/Studienliteratur | ISBN 978-3-8006-6378-1

16,90 €

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Rudel

People Analytics

Methoden & Werkzeuge zur Arbeit mit Daten im Human Resource Management (HRM)
2021 | Lehrbuch/Studienliteratur | ISBN 978-3-8006-6474-0

29,80 €

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Clermont / Schmeisser / Krimphove

Personalführung und Organisation

2000 | Handbuch | ISBN 978-3-8006-2451-5

50,00 €

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Wunderer / Bruch

Umsetzungskompetenz

Diagnose und Förderung in Theorie und Unternehmenspraxis
2000 | Handbuch | ISBN 978-3-8006-2549-9

45,00 €

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Kuhn

Internes Unternehmertum

Begründung und Bedingungen einer 'kollektiven Kehrtwendung'
2000 | Handbuch | ISBN 978-3-8006-2631-1

35,00 €

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Faulstich

Strategien der betrieblichen Weiterbildung

Kompetenz und Organisation
1998 | Lehrbuch/Studienliteratur | ISBN 978-3-8006-2266-5

25,00 €

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von Rosenstiel / Comelli

Führung zwischen Stabilität und Wandel

2003 | Handbuch | ISBN 978-3-8006-2487-4

35,00 €

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Küppers / Leuthold / Pütz

Handbuch Berufliche Aus- und Weiterbildung

Leitfaden für Betriebe, Schulen, Ausbildungsstätten und Hochschulen
2. Auflage | 2001 | Handbuch | ISBN 978-3-8006-2673-1

44,00 €

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Eckardstein

Handbuch Variable Vergütung für Führungskräfte

2001 | Handbuch | ISBN 978-3-8006-2728-8

50,00 €

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Podsiadlowski

Interkulturelle Kommunikation und Zusammenarbeit

Interkulturelle Kompetenz trainieren
2004 | Ratgeber | ISBN 978-3-8006-3098-1

20,00 €

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Teuber

Praxishandbuch Coaching

Einsatzfelder, Grenzen und Chancen
2005 | Handbuch | ISBN 978-3-8006-3125-4

45,00 €

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Zander / Wagner

Handbuch des Entgeltmanagements

2005 | Handbuch | ISBN 978-3-8006-2708-0

48,00 €

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Mudra

Personalentwicklung

Integrative Gestaltung betrieblicher Lern- und Veränderungsprozesse
2004 | Lehrbuch/Studienliteratur | ISBN 978-3-8006-3183-4

35,00 €

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Meier / Recktenwald

Betriebswirtschaft der betrieblichen Altersversorgung

Ein Handbuch für die Praxis
2006 | Handbuch | ISBN 978-3-8006-3231-2

48,00 €

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Huber

Personalmanagement

2., überarbeitete und aktualisierte Auflage | 2018 | Lehrbuch/Studienliteratur | ISBN 978-3-8006-5034-7

19,80 €

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Hanft

Bildungs- und Wissenschaftsmanagement

2008 | Lehrbuch/Studienliteratur | ISBN 978-3-8006-3468-2

49,80 €

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Scholz

Personalmanagement

Informationsorientierte und verhaltenstheoretische Grundlagen
6., neubearbeitete und erweiterte Auflage | 2014 | Lehrbuch/Studienliteratur | ISBN 978-3-8006-3680-8

69,00 €

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